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Administración de los Recursos Humanos


Hasta hace poco tiempo atrás, el/la responsable de Recursos Humanos se centraba en resolver problemas gremiales y legales. Hoy ha ampliado su área de acción asumiendo desafíos como ayudar a desarrollar empleados comprometidos y competitivos que creen valor, planificar su área alineado/a con las estrategias de la organización y contribuir a la empleabilidad de las personas.

Para optimizar esta gestión es fundamental la interacción continua entre las áreas de RRHH y de Sistemas de Información, de manera de favorecer el procesamiento y generación de información útil para la toma decisiones que apunte al potenciamiento y desarrollo de los recursos humanos con un sentido de equidad. Por lo tanto, quienes trabajen en el área deben participar en el desarrollo de sistemas de información a la medida de las necesidades que detecten en su campo de acción.

Nos proponemos en este curso acercarle conceptos claves para la administración de los recursos humanos y posicionarlo en el vínculo con el personal técnico en Informática para el logro de los recursos de información necesarios, que posibiliten la toma de decisiones para la gestión.


Docente

  • Lic. María del Luján Rodríguez


Destinatarios

Abierto a los profesionales del área de los recursos humanos y a la comunidad en general, interesada en actualizar y/o profundizar sus conocimientos.

 


El curso comienza el 19/02/2018. La inscripción finaliza el 08/02/2018

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